职场中做人比做事重要，即使你身怀绝技，能力超强，若不会处理与上司、与团队的关系，那么你即便再有才干，别人也不敢用你，踢掉你也是迟早的事。哪些紫微命格的人属于有能力也容易被辞退呢?
第一名：七杀星——不容易尊重和服从上司
职场之所以会有上下级，是为了确保团队工作的展开。上级掌握一定的资源和权力，考虑问题是从团队角度考虑而难以兼顾到个体。尊敬和服从上级是确保团队完成 目标的重要条件，而七杀星就很难站在团队的角度来思考问题，遇到不合自己利益与心意的决定，往往容易去找上级的麻烦，甚至恃才傲物。这样的员工如何容易生 存，更别说会走得远?如果对上级做出的决定你认为不合理，可以透过正常途径与方式去争取，而不是消极对抗。
第二名：破军星——带头闹事，与团队对抗
破军星的人从来就不怕事，遇到自认为不合理的事，就很会带头闹事。可是职场中受委屈甚至不公平的事情都算是常态，员工可以选择合适的方式提出，也可以选择 到人事部门寻求帮助。采取煽动闹事的方式解决问题，往往会把自己推到一个更加不利的境地，因为这种方式是团队是绝对不能容忍的。结果问题没有解决，带头闹 事的人往往会被杀无赦!
第三名：紫微星——功高震主，却没去想如何成就上级
主管所掌握的资源和影响力，对人在职场中的发展有着决定性作用。职场上快速发展的无疑都是善于和上级合作的人，在做好份内事的同时，还积极帮助上级分担工 作排忧解难，那上级也会提供更多锻炼机会给你，传授更多法宝给你。当上级进一步提升时，他自然也会把升迁的机会首先推荐给你。像紫微星这样只想着自己往上 爬，无疑只会招来上层的忌惮与排挤。
第四名：廉贞星——不懂得及时与上司沟通
可能在一定时期内你的工作还没有让别人看到显着的成绩，这时你反而要创造条件去和上级沟通，让他知道你的进度和计划和要取得的成绩。你这样做了，上级不会 责备你，他还会利用所掌握的资源给你帮助，让你提前取得业绩。然而，廉贞星最容易犯的错误却是，越是没有成绩越是不愿去找上级沟通，怕丢面子，结果只会被 上司质疑没有努力工作。
第五名：天府星——对于级安排的临时性工作不够重视
有时主管会安排临时性的工作给你，这些工作可能非常紧急，上层会要求随时回报完成期限，这也是让他增进对你信任度的机会。但天府星的人却很容易不将这些事 当回事，认为自己不应该受缚于这些琐事，很可能忙着自己事或是觉得不会有什么事发生，就将这些临时性任务给忘了。如此不负责任与不重视，就会让上级对 其工作能力与态度充满质疑。
第六名：巨门星——在同事面前发牢骚讲上级坏话
讲话很直并不是什么坏事，但若是讲太多，太无所顾忌，那就大错特错了。同事之间既有合作也有竞争，当你有牢骚要发或想讲上头坏话，千万不要当着你同事的 面，就算这是你的好麻吉。也许在你逞口舌之快时，你的坏话已传到主管耳朵里，甚至已被加工渲染，这会让你在主管的心里大打折扣。当你有牢骚或想说坏话 时，最好找个没人的地方去自言自语吧!
第七名：天机星——耍小聪明、小手腕制造麻烦
整体来说，天机星的人在职场中还算踏实安份，头脑灵活，胆子却不大，不是那种会带头闹事的人。但也不排除一小部份人为了得到短期利益，而用小手腕制造麻 烦、造谣惑众来达到一些目的。一个人的为人和能力在团队成员的长期合作中，大家都自有判断。一旦其他成员瞭解了你以后，你便很难立足。所以，要在组织里长 期生存下去，大聪明是必要的。
以上就是精准算命网小编为大家介绍的有能力却易被解雇人的紫微命格，希望能够帮助到大家，如果想要了解占卜算命更多资讯，请继续关注。